项目人力资源管理共有四个管理过程,他们是规划人力资源管理,组建项目团队,建设项目团队和( )。A.管理项目团队B.监督项目团队C.精简项目团队D.提升项目团队 - 题多多

系统集成项目管理

题目

项目人力资源管理共有四个管理过程,他们是规划人力资源管理,组建项目团队,建设项目团队和( )。

A.管理项目团队

B.监督项目团队

C.精简项目团队

D.提升项目团队

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第1题

项目人力资源管理中对团队进行有效的指导和管理,以保证团队可以完成项目任务,关于项目人力资源的描述,正确的是()。A、新团员加入到项目团队中，他们的经验水平将会降低项目风险B、项目人力资源管理包括规划人力资源管理、组建项目团队、建设项目团队三个过程C、项目经理对于所有冲突要设法解决或减少，鼓励团队成员良性竞争D、项目团队中项目经理的管理能力和管理能力二者缺一不可

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第2题

项目人力资源管理的主要过程中，__________的主要目标是：提高团队成员的个人技能，改进团队协作，提高团队的整体水平以提升项目绩效等。 A．项目团队管理 B．项目团队建设 C．组建项目团队 D．人力资源计划编制

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第3题

项目人力资源管理的过程不包括（）A. 选定项目成员 B. 组建项目团队 C. 建设项目团队 D. 管理项目团队

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第4题

（）过程的主要收益包括人员招募和遣散时间表。A.组建项目团队 B.规划人力资源管理 C.管理项目团队 D.建设项目团队

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第5题

项目人力资源管理包括人力资源管理计划、组建项目团队、建设项目团队与管理项目团队的各个过程，其作用不包括（）。A. 充分发挥参与项目的个人的作用 B. 充分发挥所有与项目有关的人员，即项目负责人、客户、为项目做出贡献的个人及其他人员的作用。 C. 要求充分发挥项目团队的作用。 D. 完全承担了相应的角色和责任的人员

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第6题

团队建设是项目人力资源管理的重要过程。下列工作中，属于团队建设内容的是（） A.组建项目组织 B.配备项目人力资源 C.任命项目经理 D.提升团队成员技能

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第7题

项目人力资源管理的工作过程不包括()。A、制订人力资源计划B、组建项目团队C、管理项目团队D、人员社会保障计划

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