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（2018年）根据劳动合同法律制度的规定 ， 下列各项情形中 ， 不能导致劳动合同终止的是（ ） 。A.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 B.劳动者医疗期内遇劳动合同期满的 C.劳动者达到法定退休年龄的 D.劳动者被人民法院宣告死亡的
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根据《劳动合同法》的规定，劳动合同终止的情形包括（）。A.劳动者达到法定退休年龄的 B.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的 C.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 D.劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的 E.用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的
劳动者达到法定退休年龄，开始依法享受基本养老保险待遇，其劳动合同撤销。
劳动者达到法定退休年龄，开始依法享受基本养老保险待遇，其（）
劳动者开始依法享受基本养老保险待遇，属于劳动合同终止情形之一。
以下哪些情形，劳动合同终止，劳动者可以取得经济补偿？（）A、由于劳动者达到法定退休年龄，开始依法享受基本养老保险待遇，导致劳动合同终止的B、由于用人单位被吊销营业执照或者责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散，导致劳动合同终止的C、用人单位被依法宣告破产，导致劳动合同终止的D、由于劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪，导致劳动合同终止的
劳动者开始依法享受基本养老保险待遇，劳动合同（）。A、解除B、终止C、继续D、失效
