工资薪金支出要受到计税工资的限制。
企业发生的职工教育经费支出的列支标准是（）。A、不超过工资薪金总额的2%B、不超过工资薪金总额的14%C、不超过工资薪金总额的8%D、不超过工资薪金总额的10%
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企业发生的合理的工资薪金支出，在计税工资标准限额内准予扣除。
在报税时，月度工资薪金（外籍）表中，录入了外籍人员的工资，且其工资额已超过起征点，为什么计税结果仍为0呢？
纳税人发生的哪些支出，不作为工资薪金支出？
企业发生的职工福利费支出，不超过（）总额14%的部分，准予在计算应纳税所得额时扣除。A、计税工资B、职工薪酬C、实发工资D、工资薪金
下面关于职工福利费的说法正确的是（）。A、企业计提的职工福利费，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除B、企业发生的职工福利费支出，不超过计税工资总额14%的部分，准予扣除C、企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额20%的部分，准予扣除D、企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除
工资薪金--企业发生的合理的工资、薪金支出，在计算应纳税所得额时税前准予扣除，非账簿记载金额；工会经费支出，不超过工资、薪金总额2%的部分，准予扣除，过部分准予结转以后纳税年度扣除。（）A、14%B、2%C、2.5%D、25%
