邮政企业六大类人才分别为:经营管理人才、专业人才、科技人才、()。
《社会工作专业人才队伍建设中长期规划(2011~2020年)》确立了大力培养社会工作管理人才,社会工作管理人才包括()。A:社会工作行政和行业管理人才 B:社会工作机构管理人才 C:社会工作督导人才 D:社会工作服务人才 E:社会工作教育与研究人才
点击查看答案
邮政企业人才队伍建设主要任务有()A、着力强化经营管理人才队伍建设B、突出抓好重点专业领域人才队伍建设C、加快推进科技人才队伍建设D、大力加强营销人才队伍建设E、切实加强基层经营骨干人才队伍建设F、持续推进技能人才队伍建设
我国人才队伍建设中的“六支人才队伍”具体是指哪些()A、党政人才和高技能人才B、专业技术人才C、企业经营管理人才D、农村实用人才和社会工作人才
实施农村企业经营管理人才和“技术型”人才能力提升项目,使每个贫困村都有()以上经营管理人才和2名以上“技术型”人才。A、1名B、2名C、3名D、4名
由营销销售、技能人才转为专业、科技、营销策划、基层经营骨干人才的,属中级和高级人才的降低一个人才层级,重新聘任相应专家职务,属初级人才的()。A、须重新申报评定B、保持不变C、保留三个月D、保留一年
基层经营骨干人才应具备的基本条件同()A、营销销售人才B、专业人才C、科技人才D、技能人才
营销人才包括营销策划人才和营销()人才。A、管理B、销售C、经营D、技能